Find boxen, før du tænker ud af den!

Efter en spændende formiddag i selskab med bl.a. Anders Drejer, der er professor i strategi og forretningsudvikling på Aalborg Universitet, har jeg følgende refleksioner omkring begrebet moderne ledelse, dvs. ledelse der kan imødekomme de krav, der er til nutidige ledere i en evig kompleks og foranderlig hverdag.

MODERNE LEDELSE ER AT TILFØRE SITUATIONEN DET, DEN MANGLER.

Dette gør man ved at sætte følgende tre parametre i spil:

Fast forward ledelse:

Husk at entusiasme flytter bjerge

Skab nye regler og nye antagelser

Udvikling sker ved at udvikle ny praksis ved siden af eksisterende

Vær ambitiøs; du mister alle chancer, du ikke følger

Vær modig

Skab løsninger – ikke procedurer

Pause adfærd:

Refleksion

Se konteksten

Få input fra andre

Sæt spørgsmålstegn ved regler og antagelser

Find boxen, før du tænker ud af den

Husk at spørge

Book tid til dig selv

Record adfærd:

Glem ikke kodificering og implementering i innovationspraksis

Tilpas de kendte regler og antagelser

Skab og formidl den nødvendige viden

Vær ærlig; mennesker har brug for autencitet

Træn, træn, træn; øvelse gør mester

og

Vær realistisk: Ting tager tid

Advertisements

Skriv et svar

Udfyld dine oplysninger nedenfor eller klik på et ikon for at logge ind:

WordPress.com Logo

Du kommenterer med din WordPress.com konto. Log Out / Skift )

Twitter picture

Du kommenterer med din Twitter konto. Log Out / Skift )

Facebook photo

Du kommenterer med din Facebook konto. Log Out / Skift )

Google+ photo

Du kommenterer med din Google+ konto. Log Out / Skift )

Connecting to %s